Cada día trabajado cuenta igual para acceder a la pensión y a otras prestaciones, aunque la cuantía final seguirá dependiendo de las bases de cotización.
Trabajar a tiempo parcial en España ya no penaliza tanto a la hora de acceder a la jubilación. Desde octubre de 2023, según la Tesorería General de la Seguridad Social, cada día en alta cuenta como un día cotizado, sin importar si la jornada fue de una hora o completa. Además, puedes consultar los requisitos en edad para jubilación parcial en 2026. La medida beneficia sobre todo a quienes encadenan contratos reducidos y a miles de mujeres con carreras laborales más irregulares.
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La nueva regla de la Seguridad Social facilita el acceso a la jubilación
La gran novedad es la eliminación del coeficiente de parcialidad, el sistema que antes rebajaba los días cotizados según las horas trabajadas. Ahora el criterio es más simple y más favorable: cada día trabajado suma íntegramente para cumplir el periodo mínimo exigido.
¿La parte clave? Esta mejora afecta al acceso al derecho, no al importe de la pensión. Dicho de otra forma, puede resultar más fácil llegar a la jubilación, pero eso no implica cobrar más después.
Para verlo con claridad, esta es la diferencia principal:
| Antes de octubre de 2023 | Desde octubre de 2023 |
|---|---|
| El día cotizado se reducía según las horas trabajadas | Cada día en alta cuenta como un día completo |
| Era más difícil reunir el mínimo exigido | Resulta más sencillo cumplir el periodo de cotización |
Por tanto, la reforma corrige una desventaja que afectaba especialmente a quienes tenían jornadas muy cortas o contratos parciales durante años.
Qué otras prestaciones además de la jubilación mejoran con este cambio legal
La equiparación no se queda solo en la pensión de jubilación. También se aplica a otras prestaciones en las que lo importante es alcanzar un periodo mínimo de cotización. Y ojo, no es un detalle menor. Entre las coberturas que salen beneficiadas están las siguientes:
- Incapacidad temporal.
- Incapacidad permanente.
- Prestación por nacimiento y cuidado del menor.
- Pensiones de viudedad y orfandad.
En todos estos casos, el nuevo cómputo favorece a quienes trabajan menos horas al día, pero mantienen una carrera de cotización prolongada. Así, el acceso a la protección social gana en equilibrio.
La retroactividad beneficia a millones de empleados con jornadas reducidas
La medida también tiene carácter retroactivo. Los días trabajados a tiempo parcial antes del 1 de octubre de 2023 pasan a contarse como completos si la pensión se solicita después de esa fecha. Eso sí, no cambia la situación de quienes ya se habían jubilado.
El alcance de la modificación es amplio. Según datos de la Seguridad Social, en España hay cerca de tres millones de trabajadores a tiempo parcial y más de dos tercios son mujeres. ¿Dónde puede comprobarse? En el portal Tu Seguridad Social ya puede consultarse el cómputo adaptado a la nueva norma y, además, es posible simular cuánto tiempo falta para jubilarse. En la vida laboral, sin embargo, todavía pueden aparecer menos días, porque ese informe refleja las horas reales trabajadas.
Para más noticias relacionadas, consulta los contenidos de la sección de prestaciones de nuestro periódico digital.
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