Aena, empresa líder a nivel mundial en gestión de infraestructuras aeroportuarias por volumen de pasajeros, abre tres bolsas de empleo con un total de 87 plazas. Esa compañía, integrada en el Ministerio de Transportes, Movilidad y Agencia Urbana, dispone de 46 aeropuertos y 2 helipuertos y está conectada con casi 90 países (370 destinos en todo el mundo). La cobertura de la relación de puestos disponibles se llevará a cabo a través de los sistemas de selección de concurso o concurso-oposición. En dicha convocatoria, cada bolsa corresponde a un nivel específico de titulación DF (Bachillerato), AB (licenciatura) y CF (Bachillerato). Los perfiles demandados corresponden a técnico de mantenimiento, en sus diferentes modalidades, atención de pasajeros, operaciones de movimientos, apoyo de servicios generales, etc. A continuación vamos hacer referencia a cada una de las bolsas de trabajo, el procesos de selección, requisitos y pasos para echar la instancia.
Requisitos generales a las 3 bolsas de empleo:
En el listado de las actuales convocatorias de empleo de Aena, se puede observar los requisitos generales que deben de cumplir los aspirantes:
- Poseer nacionalidad española.
- Tener cumplidos los 18 años.
- No tener una relación laboral indefinida (fija de plantilla) con alguna de las entidades y/o sociedades integrantes del Grupo Aena.
- No haber sido separado definitivamente o despedido mediante sanción disciplinaria del servicio de alguna de las empresas del Grupo Aena o de sus Sociedades filiales y participadas mayoritariamente.
- Tener la capacidad funcional y psíquica para realizar las funciones.
- Cumplir con los requisitos establecidos legal y convencionalmente para el desempeño de la ocupación.
Consulta la información más detallada sobre la información relativa a esta convocatoria sobre méritos, autorización, programas, formación y carnets.
Convocatoria Selección Externa Plazas Concurso‐ Oposición (Niveles D‐F)
Se convoca 16 plazas de niveles profesionales D-F ,por la dirección de Recursos Humanos de Aena, para ser cubiertas por el sistema de Concurso-Oposición. Dicho procedimiento atenderá a los principios de transparencia, libre concurrencia, inclusión de la perspectiva de género en el acceso al empleo, igualdad, mérito y capacidad.
La presentación de solicitudes, tal y como viene recogido en las bases de la convocatoria, termina el próximo 13 de enero a las 23:59 horas. La instancia se presentará exclusivamente de manera telemática a través de la página Web del Portal de Empleo Aena.
En cuanto a las pruebas generales, estas se llevarán a cabo en las sedes oficiales de Alicante, Barcelona, Mallorca, Madrid, Santiago de Compostela y Tenerife. Los aspirantes solo pueden elegir una plaza, centro de destino y sede para realizar el examen.
Convocatoria Selección Externa Plazas Concurso (Niveles C‐F)
Esta convocatoria dispone de un total de 65 plazas disponibles para ser cubiertas por personal que tenga una titulación mínima de Bachillerato o similar. En la misma, no se realizará prueba alguna, bastará con presentar los méritos requeridos para cada puesto, que consisten en la presentación de los cursos realizados por especialidad.
En cuanto a la presentación de solicitudes, los aspirantes como lugar de examen deben elegir la opción y deberán guardar su solicitud con el código de operación. Las instancias se presentan por internet utilizando el Portal de Empleo Aena. En el caso de que un aspirante presente más de una solicitud, será tenida en cuenta la que se haya presentado en último lugar, tal y como se especifica en la bases de la convocatoria. Asimismo, en la adjudicación de plazas, se procederá a ordenar a los candidatos por orden de mayor puntuación siguiendo la siguiente fórmula:
“Méritos por Experiencia Profesional” + “Méritos por Formación Especializada “+ “Méritos por superación de proceso selectivo”.
Sistema Concurso para la cobertura de 6 plazas de niveles profesionales (Nivel A y B)
Por último, vamos a hacer referencia a la bolsa donde se convocan 6 plazas con nivel profesional A y B para personal con titulación universitaria relacionada con el puesto a ocupar. Los aspirantes tendrán que acreditar los méritos que consistirán en tener experiencia de al menos de 10 años (60 puntos) y cursos y/o formación en su especialidad (21/25 puntos).
La instancia se debe de presentar de manera telemática en el Portal de Empleo Aena. No serán admitidas en el proceso las solicitudes que no se reciban en la forma y en el plazo establecidos en las bases de la convocatoria.
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