Las universidades juegan un papel fundamental en la sociedad actual. Una institución académica que es fuente de innovación y de conocimiento, donde se desarrollan tareas de investigación sobre materias muy diversas. Y aunque algunas voces proclamen que está desvinculada, en ciertos aspectos, de la realidad del mercado laboral actual, lo que no se puede negar es que influye positivamente en la formación de los jóvenes, favoreciendo su desarrollo personal y capacitación profesional.
En este escenario, cobra gran importancia la labor de los profesores universitarios, cuyo perfil es, en general, el de unas personas que cuentan con un gran bagaje, es decir, con muchos años de investigación a sus espaldas y que están especializados en la disciplina que imparte en las aulas. Por este motivo, el trabajo de docente universitario está muy bien remunerado. Un hecho que se refleja cada mes en su nómina.
¿Cuál es el salario de un profesor universitario en una universidad pública andaluza?
A priori y a grandes rasgos, podemos afirmar que el salario de un profesor universitario va a depender de muchos factores. En primer lugar, hay que considerar si trabaja en una universidad pública o privada. También, la retribución salarial de estos profesionales va a depender de la comunidad autónoma, incluso de la universidad en la que trabajan. Asimismo, también tiene que ver qué disciplina imparte, y cuál es su nivel de experiencia, así como los méritos académicos que engrosan su currículum.
Los sueldos vienen determinados por los rangos de los docentes
Dentro del colectivo de profesores universitarios existen diferentes rangos Una jerarquía con unas diferencias muy acusadas entre sus miembros, con respecto a sus condiciones laborales y que, obviamente, también repercuten en el sueldo que perciben cada mes. En ese sentido, contrasta, por ejemplo, la figura del profesor asociado, que muchas veces roza la precariedad, con la nómina de un catedrático.
Por otra parte, cada universidad tiene sus propias tablas salariales. Tomemos de ejemplo lo que sucede en la Universidad de Cádiz. Como hemos anunciado, el salario va a depender en buena medida del rango que tenga el docente. Aunque los valores que mostramos corresponden al año 2023, nos sirven para hacernos una idea.
| Rango | Sueldo bruto anual (en euros) |
|---|---|
| Catedrático | 47.113 |
| Profesores titulares | 37.425 |
| Profesores permanentes laborales | |
| Profesores ayudantes doctores | 33.682 |
| Profesor colaborador | 31.811 |
Sin embargo, dichas retribuciones salariales se incrementan con una serie de complementos. Unos están relacionados con la antigüedad, que se paga a 656 euros anuales por cada trienio, o los complementos docentes y de productividad, que superan los 2.000 euros anuales por sexenio, en el caso de catedráticos. Por lo que, en algunas ocasiones, fácilmente se superan los 50.000 euros anuales, lo que supone tener una nómina que oscila entre los 3.000 y 6.000 euros al mes, asignada para los rangos académicos con un reconocimiento más elevado.
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