El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) ha publicado una nueva línea de subvenciones destinada a cooperativas y sociedades laborales que buscan impulsar el empleo estable y de calidad. Las entidades interesadas pueden solicitar estas ayudas, que alcanzan hasta los 10.000 euros por cada incorporación de socio, hasta el próximo 29 de agosto. Con esta convocatoria, que cuenta con un presupuesto de tres millones de euros, la Junta refuerza su apuesta por la economía social, sumándose a otras iniciativas recientes que superan los 3,9 millones de euros en total. ¿Te interesa conocer los requisitos y cómo acceder a estas subvenciones? A continuación, te ofrecemos una guía resumida y fácil de consultar para que puedas beneficiarte de este apoyo económico.
Novedades y aspectos esenciales para solicitar las subvenciones a cooperativas y sociedades laborales en Andalucía
Esta convocatoria se tramita en régimen de concurrencia competitiva, y está abierta a todas las cooperativas y sociedades laborales inscritas en la Comunidad Autónoma. Los formularios de solicitud se presentan a través del Registro Telemático Único de la Administración de la Junta de Andalucía. Es importante recordar que se subvencionarán las incorporaciones formadas entre el 1 de septiembre de 2024 y el 29 de agosto de este año.
Para recibir la ayuda, la entidad beneficiaria deberá remitir la documentación acreditativa de las contrataciones o incorporaciones. El pago se efectuará en un único abono del 100% de la cuantía aprobada, una vez finalizado el proceso de justificación.
Cómo acceder a los incentivos y qué cuantías se pueden recibir para impulsar el empleo estable
La primera medida respalda la incorporación de personas desempleadas como socias trabajadoras o de trabajo, siempre que suponga un incremento de plantilla respecto a la media de los 12 meses previos. La subvención parte de 4.000 euros por cada nueva incorporación a jornada completa y puede elevarse según el perfil de la persona contratada:
| Situación del contratado/a | Importe máximo a jornada completa |
|---|---|
| Hombre de colectivo prioritario | Hasta 5.500 € |
| Mujer de colectivo prioritario | Hasta 7.000 € |
| Persona en situación de exclusión social | Hasta 8.000 € |
| Persona con discapacidad ≥ 33% | Hasta 10.000 € |
Para quienes se incorporen a tiempo parcial, la cuantía se ajustará de manera proporcional a las horas de trabajo.
Condiciones para contratar personal directivo y mejorar la competitividad en las empresas de economía social
La segunda medida subvenciona la contratación de profesionales para funciones gerenciales, directivas o ligadas a áreas de actividad en las cooperativas y sociedades laborales. Cada alta a jornada completa se sufraga con hasta 10.000 euros si se trata de puestos ejecutivos, y con 3.000 euros cuando se formalice bajo convenios o acuerdos de prácticas no laborales.
En ambos casos, las personas contratadas deberán figurar como demandantes de empleo en el SAE y no haber tenido vinculación laboral o societaria con la empresa durante los dos años previos. Además, quienes asuman puestos de dirección deben acreditar formación o experiencia mínima de 12 meses en este tipo de responsabilidades.
Para agilizar la tramitación, conviene tener al día toda la documentación societaria, así como los certificados de inscripción en el Registro de Cooperativas o Sociedades Laborales. ¿Quieres una recomendación? Elabora un pequeño listado con los certificados y formularios que se requieren y revisa las bases de la convocatoria antes de enviar la solicitud.
- Estatutos y registro de la entidad.
- Documentos acreditativos de la situación laboral de los futuros socios.
- Certificados de alta en el SAE.
- Formularios oficiales para la subvención.
- Justificación posterior de las contrataciones.
Esta nueva línea de ayudas supone un respaldo concreto a la creación de empleo sostenible y estable en Andalucía. Para más información, se recomienda consultar los canales oficiales o preparar la documentación necesaria con antelación.
