Con el fin de igualar las retribuciones salariales de este colectivo, para que estén por encima del promedio a nivel nacional, la Junta de Andalucía va a pagar un incremento salarial a 123.000 docentes andaluces en la nómina de septiembre. Esta medida supone una inversión total por encima de los 300 millones de euros. El pago que se va a llevar a cabo este mes, corresponde al tercer incremento en los sueldos que se pactó con estos funcionarios, como consecuencia de la firma del acuerdo de equiparación salarial progresiva firmado en abril de 2022.
Las retribuciones de los docentes andaluces estarán por encima de la media nacional al completarse el acuerdo
Antes de fijar la cuantía de la subida salarial en las nóminas del personal docente andaluz, se llevó a cabo un estudio previo de las retribuciones del sector en otras comunidades autónomas. Los datos se pusieron en conocimiento de la Mesa Sectorial de Educación, formada por representantes de los sindicatos CSIF, ANPE, USTEA, CCOO y UGT, así como organizaciones patronales y sindicales de la enseñanza privada concertada (CECE, ACES, SAFA, FSIE, USO), donde el acuerdo fue aprobado por unanimidad.
En consecuencia, el Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía aprobó una inversión inicial de 91,6 millones de euros, de los cuales, 14,3 millones corresponden a docentes de la enseñanza concertada y 91,6 millones de euros para los de la red pública. Este mes de septiembre, se va a proceder al tercer incremento salarial desde que se firmó el acuerdo. Y está previsto que la cuarta regularización al alza, en el salario de maestros y profesores de Andalucía, se complete el próximo año.
Así quedan los sueldos base y complementos de los docentes andaluces con la subida de septiembre
Este mes de septiembre, el cuerpo de Maestros va a recibir un sueldo base de 1.147.35 euros, sin tener en cuenta trienios. A los cuales, hay que añadir 566,36 euros de complemento de destino y 454,52 de complemento específico. A dicha cuantía hay que sumar 43,50 euros más correspondientes a este tercer tramo del acuerdo de subida salarial. La suma da un total de 2.519,85 euros, lo cual supone un incremento del 21,6% con respecto a los 2.070,03 del año 2018.
Por otra parte, el cuerpo de Profesores de Secundaria, sin tener en cuenta los trienios, parte de un sueldo base de 1.326,90 euros al mes, a los que hay que añadir los 697,43 euros de complemento de destino y 777,84 de complemento específico. Además, ahora hay que añadir 49,50 euros más correspondientes al tercer pago del acuerdo. Todo ello, suma un total de 2.851,67 euros, lo que supone una subida del 21,7% con respecto al salario que cobran en 2018, que era en concreto de 2.341,89 euros.
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