Un trabajador es despedido por no avisar de una baja médica y la Justicia le da la razón a la empresa por este motivo
La sentencia, fechada el 23 de abril, confirma que, aunque desde abril de 2023 la Seguridad Social remite el parte de baja, los empleados siguen obligados a comunicar su ausencia a la empresa. ¿La razón? Permitir organizar la sustitución y evitar perjuicios. El Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) ha avalado el despido de … Leer más